Новости, статьи
и интересный материал

Кнут и пряник
Что чувствуют сотрудники после того, как на них сорвался руководитель

А знаете ли вы своего директора на самом деле?
С кем вы оставляете своих сотрудников?

Стенфордский тюремный эксперимент
Неравенство во власти рождает возможность эксплуатации
Зависимость А от Б и следствия

Почему руководители срываются на подчиненных
Три способа дать распоряжение

Почему не стоит читать популярную литературу по менеджменту

Можно ли научиться из фильма чему-то, что можно с пользой использовать в бизнесе? На свой страх и риск.

Почему сотрудники подчиняются? Рычаг компании
Цитаты про субординацию

Почему сотрудники подчиняются? Рычаг компании
Цитаты про субординацию

Сунь Цзы
Пищевая цепочка

Подготовка к передаче обратной связи
Встреча с сотрудником
11 советов

Как поступить – экономить на зарплатах сотрудников или же платить по ставкам выше рыночных?

Три возможные причины неадекватного поведения руководителей
К чему приводит неуважительная манера управления?

4 Причины:

Предубеждения руководителя
Сильные негативные эмоции
Неготовность к изменениям
Предубеждения сотрудника

Как сотрудники компании реагируют на восприятие ситуации неравенства?

Что должен уметь руководитель?
Как сотрудники хотят, чтобы с ними обращались?
Как выбрать правильный стиль управления?

Каковы условия для успешного выполнения задания сотрудниками?

Сотрудники способны качественно выполнить задание
Сотрудники выполняют задание в срок

Продолжение статьи про важность компетентности и дисциплины сотрудников

Почему важно уважительно обращаться с сотрудниками
Проявлять внимание, не бросать, ставить цели, говорить на равных, хвалить
В сложных ситуациях, ругать приватно, дать возможность высказаться, предупредить в корректной форме
Что ощущает сотрудник, когда руководитель относится к нему с уважением